Работодатель обязан разработать программу производственного контроля. В ней подробно описываются конкретные мероприятия, с помощью которых планируется проверять, соблюдает предприятие санитарные и иные требования или нет. В перечень этих мероприятий входят лабораторные исследования условий труда.
Они проводятся, чтобы установить и измерить химические, физические, биологические факторы, влияющие на персонал во время выполнения рабочих обязанностей. Например, к таким факторам относят наличие в воздухе различных веществ и микроорганизмов, микроклимат рабочего места, уровень шума и вибрации.
Однозначного мнения о том, необходимо ли выполнять лабораторные исследования в офисных помещениях, на сегодняшний день нет. Роспотребнадзор в типовой программе для офисов не дает указаний на обязанность работодателей проводить лабораторные исследования. В то же время санитарные правила (СП) требуют их выполнения в офисах с компьютерной техникой.
Таким образом, работодатель сам должен решить, проводить ли на офисных рабочих местах комплекс лабораторных исследований. Мы рекомендуем придерживаться требований, установленных в СП.