В него входят:
- РМ, на которых сотрудники имеют право досрочно выйти на трудовую пенсию по старости;
- РМ, на которых сотрудники получают компенсации и гарантии за вредный/опасный труд.
Также без идентификации можно провести спецоценку РМ, где вредные/опасные факторы были выявлены ранее в ходе аттестации либо СОУТ.